Desenvolvedor(a) Full Stack Sênior – C#/ Angular

Transforme a gestão pública com tecnologia e propósito. Venha fazer parte de um time que acredita na inovação como ferramenta para mudar realidades.

Há mais de duas décadas, a Integrativa impulsiona a transformação digital na gestão pública. Desenvolvemos soluções inovadoras que trazem agilidade, transparência e eficiência para Prefeituras, Autarquias e Conselhos.

Se você busca impactar a sociedade através da tecnologia e fazer a diferença, junte-se a nós. Na Integrativa, sua paixão por inovação encontra um propósito. 

Responsabilidades e atribuições

• Desenvolver e manter aplicações web com C#, ASP.NET, .NET Framework/Core
• Criar interfaces responsivas e reutilizáveis com Angular, TypeScript, HTML5 e CSS3
• Projetar e otimizar APIs RESTful
• Modelar e gerenciar bancos de dados PostgreSQL e MongoDB
• Aplicar boas práticas de engenharia (SOLID, Clean Code, DDD, Design Patterns)
• Definir arquitetura e padrões técnicos para sistemas escaláveis
• Mentorar o time e revisar código com foco em qualidade
• Contribuir em metodologias ágeis (Scrum/Kanban) e iniciativas de melhoria contínua

Requisitos e qualificações

• Experiência avançada em C# e .NET (Framework/Core)
• Domínio em Angular e TypeScript
• Conhecimentos sólidos em Entity Framework, LINQ, Web API, MVC
• Vivência com PostgreSQL e MongoDB
• Experiência com Git (GitHub/GitLab) e workflows colaborativos
• Conhecimento em arquitetura de software (monolítica, microsserviços, serverless)
• Prática com testes automatizados (unitários, integração, e2e)
• Experiência com cloud (Azure, AWS ou Oracle) e infraestrutura como código
• Disponibilidade para híbrido (2x na semana em Catanduva/SP ou Campinas/SP)

Diferenciais

• Experiência em migração de sistemas legados (.NET Framework → .NET Core/.NET 8+)
• Conhecimento em Docker, Kubernetes e CI/CD (GitHub Actions, Azure DevOps, Jenkins)
• Domínio em mensageria (RabbitMQ, Kafka) e caching (Redis)

Valorizamos as pessoas e temos orgulho de dizer que somos uma empresa que apoia a diversidade e inclusão.Sendo assim, consideramos todos os candidatos para as nossas vagas, sem distinção de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência, idade, etc. 

Etapas do processo

1.       Cadastro
2.        Mapeamento Comportamental - Profiler Sólides
3.        Entrevista com a Pessoa Recrutadora
4.       Teste de Habilidades Técnicas (conforme necessidade)
5.       Entrevista com a Liderança
6.       Contratação